Zlatá horúčka v Silicon Valley: AI experti si účtujú aj tisíc dolárov za hodinu aj tak je po nich extrémny dopyt

Trh práce v technologickom sektore zažíva bezprecedentný boom, ktorý pripomína zlatú horúčku. Firmy od startupov až po gigantov ako Google či Microsoft sú v zúfalej snahe získať konkurenčnú výhodu ochotné zaplatiť astronomické sumy za špičkových odborníkov na umelú inteligenciu.

Dopyt po AI inžinieroch, ktorí dokážu efektívne integrovať a spravovať veľké jazykové modely (LLM) a ďalšie pokročilé AI systémy, mnohonásobne prevyšuje ponuku, čo tlačí platy do extrémnych výšin. Nejde pritom o bežné platy v IT.

Podľa správ z odvetvia si špičkoví AI konzultanti a inžinieri môžu účtovať aj tisíc dolárov za hodinu, pričom ročné platy sa bežne pohybujú v rozmedzí od 300 000 do 900 000 dolárov, a to bez započítania akciových opcií a bonusov. Dôvodom je obrovská hodnota, ktorú títo experti prinášajú.

Implementácia AI do podnikových procesov nie je len o spustení chatbota. Ide o zložitý proces integrácie AI modelov s existujúcimi podnikovými dátami, zabezpečenie ich presnosti, bezpečnosti a súladu s predpismi. Práve tieto zručnosti sú extrémne vzácne a firmy si uvedomujú, že investícia do jedného špičkového experta sa im môže vrátiť v podobe miliónových úspor a nových príjmov.

Tento trend sa netýka len technologických firiem. Aj veľké poradenské spoločnosti z takzvanej "Veľkej štvorky" (Deloitte, PwC, Ernst & Young a KPMG) masívne investujú do budovania vlastných AI tímov, aby dokázali svojim klientom ponúkať služby v oblasti digitálnej transformácie.

Tieto firmy hľadajú talenty, ktoré majú hlboké technické znalosti, ale zároveň rozumejú aj biznisu a dokážu navrhnúť riešenia na mieru. Zručnosti v oblasti spracovania prirodzeného jazyka (NLP), strojového učenia, dátovej vedy a cloudových platforiem ako AWS či Azure sú na vrchole zoznamu požiadaviek.

Situácia na trhu práce vytvára obrovský tlak, ale zároveň aj príležitosť. Pre odborníkov s potrebnými zručnosťami sa otvárajú dvere k lukratívnym kariéram s obrovským potenciálom rastu. Pre firmy to znamená nutnosť prehodnotiť svoje mzdové stratégie a investovať do vzdelávania a rozvoja vlastných zamestnancov.

Jedno je isté: umelá inteligencia je motorom novej priemyselnej revolúcie a tí, ktorí ju dokážu ovládať, budú patriť medzi najžiadanejších a najlepšie platených profesionálov na svete.

Zdroj: fortune.com.

^{Zdroj Foto: depositphotos.com.}