Zabudnite na svoje terajšie zamestnanie: AI vytvára bizarné nové profesie, o ktorých sa vám ani nesnívalo

V ére, kedy sa čoraz častejšie hovorí o hrozbe masovej nezamestnanosti spôsobenej automatizáciou, sa objavuje prekvapivý a optimistický pohľad na budúcnosť práce. História nás učí, že každá technologická revolúcia, hoci spočiatku ničila staré pracovné miesta, nakoniec vytvorila oveľa viac nových a nečakaných profesií.

Priemyselná revolúcia priniesla robotníkov v továrňach, počítačová éra programátorov a analytikov, a súčasná revolúcia umelej inteligencie nie je výnimkou. Namiesto toho, aby sme s AI súperili v úlohách, v ktorých je neprekonateľná, ako je spracovanie obrovského množstva dát, vzniká nová trieda povolaní zameraných na spoluprácu, riadenie a usmerňovanie týchto výkonných systémov.

Najcennejšie pracovné miesta budúcnosti budú existovať na pomedzí technológie a ľudskosti. Predstavte si napríklad profesiu "forenzného vibera". Nepôjde o technika, ale o experta s vysokou emočnou inteligenciou, ktorý bude analyzovať jemné nuansy, kontext a "vibrácie" v digitálnej komunikácii, aby odhalil sofistikované podvody alebo manipulácie, ktoré by čisto logický algoritmus prehliadol.

Jeho úlohou bude vnímať to, čo sa skrýva medzi riadkami a čo stroje zatiaľ nedokážu pochopiť. V zdravotníctve sa objaví "zdravotnícky technik asistovaný umelou inteligenciou". Tento odborník nebude nahrádzať lekárov, ale bude s nimi a s diagnostickými AI úzko spolupracovať.

Zatiaľ čo AI bleskovo analyzuje lekárske snímky a dáta, technik bude jej zistenia s empatiou a ľudským prístupom tlmočiť pacientom, pomáhať im porozumieť zložitým informáciám a vytvárať personalizované liečebné plány. Ešte fascinujúcejšia je predstava "trénera osobnosti umelej inteligencie".

Títo špecialisti budú akýmisi digitálnymi psychológmi, ktorí budú "vychovávať" a trénovať AI, aby mala špecifickú osobnosť, tón komunikácie a etické zásady. Zabezpečia, aby sa firemný chatbot správal v súlade so značkou, alebo aby bol osobný asistent dokonale prispôsobený potrebám a povahe svojho používateľa.

Tieto zdanlivo bizarné názvy povolaní odhaľujú hlbší trend: "humanizáciu" technológie. Už nebudeme len používať nástroje, ale budeme si s nimi budovať vzťahy a partnerstvá. To si vyžiada úplne nový súbor sociálnych a emočných zručností.

Úspech na trhu práce už nebude závisieť len od technických znalostí, ale predovšetkým od schopnosti komunikovať, kriticky myslieť, robiť etické rozhodnutia a kreatívne riešiť problémy – teda od zručností, ktoré boli kedysi doménou humanitných vied. Koncept jedinej celoživotnej kariéry sa stáva prežitkom.

Budúcnosť patrí neustálemu cyklu učenia sa, odučenia sa a nového učenia, pretože schopnosti, ktoré sú cenné dnes, môže AI zautomatizovať o päť rokov. Najdôležitejšou zručnosťou sa tak stáva adaptabilita a ochota neustále sa vzdelávať. Nepôjde o to, ako prekabátiť stroje, ale o to, ako robiť to, čo ony nedokážu: klásť správne otázky, chápať ľudské emócie a budovať zmysluplné vzťahy.

Zdroj: zdnet.com.

^{Zdroj Foto: depositphotos.com.}